Inclusion et diversité

Chez Greene Tweed, nous croyons fermement à nos engagements et aux principes qui guident notre comportement. Nos engagements et nos principes sont le fondement de tout ce que nous faisons. Ainsi, l'un de nos principes est que nous embrassons la diversité des personnes et de leurs idées, expériences, perspectives et antécédents. Ce principe nous guide non seulement dans notre stratégie de recrutement mais aussi dans tous les aspects de l'expérience des employés chez Greene Tweed. Nous pensons que notre personnel doit être le reflet de l'environnement mondial dans lequel nous exerçons nos activités. Chaque employé a la possibilité de faire partie du réseau d'inclusion et de diversité de Greene Tweed. La mission de ce réseau est d'améliorer le rayonnement mondial interne et externe de Greene Tweed concernant nos engagements, nos principes et notre stratégie d'inclusion et de diversité par le biais du dialogue, de l'éducation, du développement, des expériences, de la culture d'entreprise et de la responsabilité sociale.