三月是 "妇女历史月"（Women's History Month）--是向那些打破障碍、挑战规范并为后代铺平道路的女性先驱致敬的日子。这也是一次机会，让我们来庆祝那些推动变革、在各自领域发挥影响的杰出女性。

为了纪念这个重要的月份，我们采访了工程职能部门中几位鼓舞人心的女性，聆听她们的独特观点。在此，她们分享了自己的经验，为其他希望追随她们脚步的人提供了指导，并回顾了这一庆祝活动对她们个人和职业的意义。

妇女历史月对您来说意味着什么，您认为它将如何影响我们庆祝职场女性的方式？

是什么激励您走上现在的职业道路？作为一名女性，您的职业生涯是如何塑造您的职业观的？

桑迪-惠里（Sandy Wheary），高级开发技师： 我在格林特威德工作了 47 年多。我从工会做起，几乎在工厂的每个部门都工作过。我在监督部门工作了几年，然后调到中央工程部 M-TEC 担任实验室技术员。之后，我成为了工艺工程技术员，也就是今天的职位。一路走来，我一直在接受 "在职培训"，这种培训非常注重实践。每一个职位都会给我带来更多的经验，让我可以在下一个职位上继续工作。

林赛 在我上学的时候，我很早就认定工程学是我的职业道路。在我的成长过程中，数学和科学一直是我最喜欢和最擅长的课程，但我知道我不想成为科学家或数学家。我的父亲在他的职业生涯开始时是一名工程师，这似乎是结合我所喜欢的东西的完美媒介。我的父母非常支持我，从未质疑过这是否适合我。高中时，我也被鼓励选修技术课，到了高三，我是班上两个女生之一。老师平等地鼓励我们学习如何使用各种设备，从带锯、MIG 焊机到数控机床和 3D 打印机。从来没有人说我是女生就不能做什么。

塞哈尔 我一直对科学、技术、工程和数学感兴趣，尤其是工程学，在选择学科时，我倾向于化学工程，因为我热爱化学。有人告诉我，这是一个男性占主导地位的行业，我应该做好迎接挑战的准备--这只会更加激励我。我喜欢挑战。在学校和实习期间，我亲眼看到，虽然这个行业以男性为主，但也有女性的空间。在我实习的时候，我是团队里和楼层里唯一的女工程师。这让我感觉很不寻常，有时甚至会被孤立，但我并没有因此而退缩。凭借强烈的职业道德和一位支持我的导师的指导，我终于找到了属于自己的位置。这段经历告诉我，只要有正确的指导、成长机会和勤奋努力，任何人都能茁壮成长。现在，我希望能为处于职业生涯早期的年轻女性提供同样的指导，帮助创造一个环境，让我们不仅能找到自己的位置，还能找到归属感。

作为行业中的女性，您遇到过哪些挑战，又是如何克服的？

莫莉 最大的挑战之一是克服陈规定型观念和偏见，这些观念和偏见往往低估了工程领域的女性。有时，在男性同行的专业知识被简单接受的环境中，我不得不更加努力地证明自己。我通过不断展示自己的专业知识、建立自信和寻找支持我发展的导师来克服这一困难。随着时间的推移，我意识到，在这个行业中，作为一名女性，我拥有独特的声音和视角--这对推动创新和增长至关重要。-

林赛 在这个行业中，我认识到，作为工程领域的女性，你必须与支持你、支持你和鼓励你的人为伍。有了这些人的支持，你就更有力量为自己辩护和挺身而出。经历过类似挑战的女性通常会就她们如何应对挑战以及她们会采取哪些不同的做法提供建议。因此，我向其他人学习，学习她们克服困难的技巧。

您对有志进入您所在领域的年轻女性有何建议？

桑迪 倾听并学习一切可以学习的东西。我们需要不断学习，勇于变革。沟通是关键。如果我们不确定或不知道答案，就要提出疑问。

塞哈尔 不要害怕在会议桌前占据一席之地，你的声音和观点很重要。在你们之前的女性已经铺平了道路，但现在要靠你们继续前行，确保你们之后的人不仅有一席之地，而且有能力发挥领导作用。请记住，我们拥有独特的混合技能，包括情商--这是领导力和团队合作的宝贵财富。技术技能是可以学习的，而情商则让我们能够与人沟通，以同理心进行领导，并推动有意义的变革。

林赛 对于任何希望成为工程师的年轻女性，我的第一条建议是去做。有时会很害怕，有时会很艰难。但这是值得的。尽早找到自己的声音，学习如何为自己和他人代言。找到你的盟友，他们会支持你，你也可以支持他们。你知道的越多，别人就越不会质疑你或不公平地挑战你，因为他们没有任何立足之地。这将会很艰难，有些时候你不知道自己是否能坚持下去。但是，一旦你走到那一边，你就会意识到，你会因此成为一个更强大的工程师和更好的人。你能做到

莫莉 永远不要低估自己的能力，寻找能够指导和支持你的导师。就像生活中的大多数事情一样，旅程可能并不总是一帆风顺的，但坚持不懈、不断学习和自信会让你与众不同，并让你走得更远。你的周围要有一个强大的人际网络，他们会鼓励你、挑战你，让你不断成长。不要让别人定义你的极限--你有能力实现你想实现的一切，所以要有远大的梦想。